児童発達支援管理責任者
（正社員）
| 職種名 |
給与大幅UP改定/児童発達支援管理責任者/年間124日休み/送迎業務なし/朝霞駅 |
|---|---|
| ポイント |
・月給31万～スタート ・年間休日124日 ・送迎業務なし ・住宅手当有（支給要件有） |
| 勤務地 |
元気キッズ PSCstation1 埼玉県朝霞市 ※詳細は下記施設情報を確認 |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 仕事内容 |
「児童発達支援 元気キッズ PSCstation1」は、元気キッズグループが朝霞市（最寄駅：朝霞駅）にて運営する児童発達支援施設の事業所です。未就学児の子どもを対象に、実際の集団生活で子どもが自分の力を発揮できるようになることを目指した支援を行います。
〇小集団での療育プログラムと2~3名でのペア指導 また、その子に適した対応を把握している元気キッズ職員が、普段通っている保育園や幼稚園などの集団生活の場に出向き、そこでの過ごし方についてサポートする保育所等訪問支援のサービスも行なっています。
〇「できること、苦手なこと」の把握を通じた療育プランニング 日々の業務では、まず、子ども一人ひとりの「できること」「苦手なこと」に対して、丁寧にアセスメントをとり、原因や背景、傾向を把握します。各領域の専門家も加わり、一人ひとりの子どもに適した環境や課題を設定。声のかけ方を工夫していくことで、その子の「今」に合った療育の時間を提供していきます。保護者の方からの細やかな聴き取りを通じて半年ごとの個別支援計画を作成し、保護者の方へ日々のフィードバックを大切にしています。
〇一日のお仕事の流れ
【9:45～ 11：15 登所開始／小集団／ペア活動】 子どもたちが揃ったら、はじまりの会を行い、小集団やペア活動を開始します。 ペア活動は、タイプや年齢、課題の近いお子さん２～3名に対し職員1人で療育を行います。お友達がいる環境のなか、活動をすることで、幼稚園や保育園でも力が発揮できるようになることを目指しています。
【11：15 順次お迎え又は送迎】
【12：00 休憩】
【13：00 指導記録の入力、午後の指導の準備】
【14：30～16：00 登所開始／小集団／ペア活動】
【16：00～ 順次お迎え又は送迎】
【16：30～ 終礼、清掃、指導記録入力】
【18：00 退社】
※従事すべき業務の変更の範囲：（雇い入れ直後）児童発達支援管理責任者業務全般 （変更の範囲）雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ |
| 勤務時間・休日 |
月～土 9：00～18：00(実働8時間勤務、シフト制) 〇年間休日124日 〇土曜日出勤の際は平日に振替休日取得（完全週休2日制） 〇リフレッシュ休暇 |
| 給与 |
月給310,000円～ |
| 手当・待遇 |
〇時間外勤務手当（5分単位で支給） 〇社会保険完備 〇昇給 年1回 〇引っ越し援助制度 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定給付企業年金制度 |
| 応募条件 |
【必須条件】
・児童発達支援管理責任者の資格必須 ＜活かせる経験・スキル＞
・児発管（児童発達支援管理責任者）としての勤務経験 ・保育園や幼稚園での勤務経験 ・児童館や児童養護施設、児童福祉施設での勤務経験 ・インストラクターの経験がある方 ・精神保健福祉士や社会福祉士の資格所持者の方
＜歓迎条件＞ ・アルバイトパートから正社員で安定して勤務したい方
・価値観の違いを受容し、他者を尊重できる方 ・資格を活かしたお仕事を探してる方 ・ハローワークでお仕事探ししてる方 ・現場から離れてブランクがある方も歓迎(ブランクOK)
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| 施設情報 |
元気キッズ PSCstation1 住所：埼玉県朝霞市根岸台5-3-52 クレーシタ1F-B アクセス：朝霞駅より徒歩8分 ※就業場所の変更の範囲：（雇い入れ直後）元気キッズ PSCstation1 （変更の範囲）会社の定める事業所
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| 施設写真 |
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| 更新上限の有無 |
無し |
